Communicatiemedewerker

De gemeente Waterland zoekt jou als
Communicatiemedewerker (32 uur per week)

De uitdaging
Jij bent verantwoordelijk voor een groot deel van de externe communicatie. Jij bent het aanspreekpunt voor onze collega’s op het gebied van communicatie en je geeft gevraagd en ongevraagd advies. 

Hierbij kun je sparren met de collega’s in jouw team. Je bent een echte teamspeler die het leuk vindt om samen met  collega’s te werken aan de verdere professionalisering van team Communicatie.

Wat ga je doen als communicatiemedewerker?
Als communicatiemedewerker krijg je een veelzijdige rol waarin geen dag hetzelfde is! Je gaat aan de slag met het creëren van boeiende content voor onze social media kanalen. Daarnaast schrijf en redigeer je de wekelijkse gemeentepagina, zodat onze inwoners altijd op de hoogte zijn van het laatste nieuws.

Je schrijft ook persberichten en teksten voor de nieuwssectie van onze website. Bewonersbrieven redigeren en persvragen beantwoorden behoren ook tot jouw taken. En als kers op de taart zorg je ervoor dat visitekaartjes, legitimatiepassen en ander drukwerk altijd op tijd klaar zijn.

Je maakt ook deel uit van het projectteam Digitale Moderne Werkplek. Voor het intranet werk je aan het organiseren van diverse soorten content, zoals tekst, beeld en video. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het creëren van alle intranetcontent voor de afdelingen HR en Communicatie, waaronder teksten, foto's en video's. Tot slot zorg je ervoor dat nieuwe content op het intranet wordt geplaatst.

Wat vinden we belangrijk?
Bij de gemeente Waterland zijn lef, verbinding, vertrouwen en nieuwsgierigheid belangrijke kernwaarden. De competenties die van belang zijn voor deze functie zijn besluitvaardigheid, verbindend vermogen, strategie en interventiekracht met verbinding.

Wat breng jij mee?
Voor deze functie zoeken we iemand die creatief is en altijd met nieuwe ideeën komt. Je hebt een goed gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen en weet je weg te vinden in een complexe omgeving. Daarnaast ben je proactief en zie je kansen voordat anderen ze zien. 

• Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau en beschikt over een afgeronde opleiding in de richting Communicatie
• Je hebt ervaring met het schrijven van teksten en schrijft foutloos Nederlands
• Ervaring met bovengenoemde werkzaamheden binnen een gemeente is een pré
• Ervaring met diverse communicatiemiddelen (sociale media, print, online)
• Bij voorkeur ervaring met CMS

Wat bieden wij? 

• een contract voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
• een salaris van maximaal € 4.811,- bruto per maand (schaal 9) bij een dienstverband van 36 uur;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop je bruto maandsalaris; 
• een aantrekkelijke reiskostenvergoeding;
• aandacht voor vitaliteit, bijvoorbeeld door een fietsregeling vanuit het IKB, een vitaliteitsbudget en het wekelijks zaalvoetballen met collega’s;
• een actieve personeelsvereniging;
• een heel goed pensioen bij het ABP;
• Daarnaast zijn er goede ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden; 
• Voor een minder ervaren kandidaat is aanstelling in de aanloopschaal  mogelijk.

Integriteit, diversiteit en inclusiviteit
Onbesproken gedrag is een voorwaarde om bij ons te kunnen werken. Daarom vragen wij jou een integriteitsverklaring te ondertekenen en een verklaring omtrent gedrag te leveren.

Bij de gemeente Waterland staan diversiteit en inclusiviteit hoog in het vaandel. Wij streven ernaar om onze organisatie een afspiegeling van de samenleving te laten zijn waarbij geen onderscheid wordt gemaakt tussen geslacht, etniciteit, geloofsovertuiging, leeftijd et cetera. Wij kijken puur naar je vakmanschap en de optimale match. 

In welke team kom je?
Als communicatiemedewerker word je onderdeel van een klein, gezellig en ambitieus team met drie communicatieadviseurs.

Vragen?
Natuurlijk kunnen we niet alle informatie kwijt in deze tekst en heb je mogelijk nog vragen. Neem dan gerust contact op met Stella Veenstra via 06 - 114 776 37 afdelingsmanager of met Eddy Marques adviseur recruitment via 06 - 462 666 34.

Reageren
Wij zien jouw sollicitatie graag tegemoet op vacature@waterland.nl. Je kunt reageren tot uiterlijk 06 januari 2025.  We hebben gesprekken ingepland voor de eerste ronde op maandag 13 januari vanaf 13.30 tot 16.00 uur. Graag bij het solliciteren hiermee alvast rekening houden in je agenda.

Bij gelijke geschiktheid gaan interne kandidaten voor externe (indien deze er zijn)